بایگانی/آرشیو برچسب ها : قانون کار

انعقاد قرارداد کار، اولین مرحله برای شروع کار است. در بدو استخدام هر شخص در هر سازمان یا کسب و کاری، باید ابتدا یک قرارداد بر اساس قوانین استخدامی و قانون کار بین طرفین (کارفرما و کارگر) منعقد گردد. کارگر در قانون کار به هر شخصی اطلاق می‌گردد که در …

تمامی کارکنان مشمول قانون کار در طی زمان خدمت خود، قطعاً‌ از مرخصی استفاده کرده‌اند. مرخصی یکی از حقوقی است که قانون گذار برای افراد شاغل تحت حمایت قانون کار در نظر گرفته است. بحث مرخصی کارکنان در نظر بیشتر افراد در مرخصی استحقاقی خلاصه می‌شود. در صورتیکه در قانون …

کارگر و کارفرما به عنوان دو عنصر مهم در نظام اقتصادی هر کشوری شناخته می‌شوند. قانون کار به عنوان مهمترین قانون در مورد نحوه فعالیت‌های محیط کار، تعهدات مختلفی را برای کارگر و کارفرما در نظر گرفته است. کارفرما در برابر نیروی انسانی تحت امر خویش تعهداتی دارد. در مقابل …